Процесс управления закупками торгового предприятия
Формат обучения — консультирующий модуль.
ИГОРЬ ЧУГУНОВ

Чугунов Игорь Иванович
бизнес-консультант по управлению, бизнес-тренер
Квалификация: Diploma MBA Mgmt. (Open University, Great Britain) — профессиональный дипломированный управляющий по стандартам оценки уровня профессиональной компетентности Великобритании. Прошел обучение в Открытом университете Великобритании по программе МВА (уровень профессионального диплома в менеджменте) в 1998 – 2001 гг.
30 лет управленческой практики в качестве менеджера операционного, среднего, высшего звена, бизнес-консультанта, бизнес-тренера, коуча.
Лет
Компаний
Тренингов
Участников
-
01Функциональное и процессное содержание закупок товара торговым предприятием. Особенности логистики и функционала отдела закупок торгового предприятия. Взаимодействие отдела закупок с другими структурными подразделениями торгового предприятия.
- Примеры организационно-функционального построения торговых предприятий. Пример функционала логистики и отдела закупок торгового предприятия.
- Модель и содержание процедуры определения потребности в товаре. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры выбора поставщика или контакта с уже существующим поставщиком. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры подготовки заказа на закупку товара по количеству и качеству. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры оформления заявки на товар поставщику. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры получения от поставщика подтверждения о поставке заказанного товара. Инструменты этой процедуры
- Модель и содержание процедуры выполнения обязательств по оплате заказа. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры информационного обеспечения отдела логистики (магазинов) к приемке поставки товара. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры контроля за выпуском товара со склада поставщика. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры контроля выполнения поставщиком условий поставки по договору. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры работы с рекламациями по поставкам товара. Инструменты этой процедуры.
- Модель и содержание процедуры взаиморасчетов с поставщиками за товар. Инструменты этой процедуры.
-
02Особенности логистики торгового предприятия.
- Структурное подразделение «Отдел оперативного учета» и его функции. Взаимодействие с отделом закупок.
- Структурное подразделение «Отдел транспортировки грузов» и его функции. Взаимодействие с отделом закупок.
- Структурное подразделение «Отдел складирования» и его функции. Взаимодействие с отделом закупок.
-
03Прибыльное (эффективное) управление запасами товаров торгового предприятия.
- Структура ассортимента торгового предприятия. Управление «Как надо» структурой ассортимента торгового предприятия.
- Анализ ассортимента товаров с помощью АВС-анализа. Возможные критерии проведения АВС-анализа в ситуации торгового предприятия. Как использовать результаты АВС-анализа.
- Демонстрация № 1 «АВС-анализ SKU запасов товаров по критерию текущей стоимости запасов на складе».
- Анализ ассортимента товаров с помощью XYZ-анализа по критерию значения коэффициента вариации. Как использовать результаты XYZ-анализа.
- Демонстрация № 2 «XYZ-анализ SKU запасов товаров по критерию значения коэффициента вариации».
- Совмещение результатов АВС-анализа и XYZ-анализа и выбор оптимальной практической системы управления запасами товаров для каждой SKU (торговой марки, бренда) ассортимента товаров.
- Демонстрация № 3 «Совмещение результатов АВС-анализа и XYZ-анализа с целью выбора оптимальной практической системы управления запасами SKU».
- Показатели результативности, экономичности и эффективности управления запасами товаров, которые обязан знать специалист по закупкам, расчет их значений, использование в достижении прибыльного (эффективного) управления запасами товаров.
- Демонстрация № 4 «Расчет показателей результативности, экономичности и эффективности управления запасами».
- Необходимость прогнозирования случайного спроса потребителей на товары предприятия для достижения эффективного (прибыльного) управления запасами товаров. Методы прогнозирования спроса. Качество прогноза спроса. Предъявление требований к точности (достоверности) прогноза спроса. Выбор оптимального математического метода прогнозирования спроса с использованием совмещения результатов АВС-анализа и XYZ-анализа.
- Демонстрация № 5 «Получение прогноза спроса с помощью простейших математических методов прогнозирования».
- Расчет оптимального резервного (страхового) запаса SKU товара в условиях случайного спроса и случайного времени выполнения заказа поставщиком.
- Демонстрация № 6 «Пример расчета оптимального резервного запаса по SKU».
- Расчет рентабельного (прибыльного) объема заказа по SKU. Расчет рентабельного (прибыльного) интервала выдачи заказа по SKU.
- Демонстрация № 7 «Пример расчета рентабельного объема заказа и рентабельного интервала выдачи заказа по SKU».
- Практическая система эффективного управления запасами товаров с фиксированным интервалом контроля текущего запаса и выдачи заказа. Алгоритм расчета параметров управления запасами этой системы. Условия применения, в которых используется эта система.
- Демонстрация № 8 «Пример расчета параметров управления запасами SKU системы с фиксированным интервалом контроля текущего запаса и выдачи заказа».
-
04Управление поставщиками товаров.
- Стратегии управления поставщиками товаров.
- Выбор и оценка оптимального поставщика товаров.
- Возможные тактические приемы управления оптимальным поставщиком с целью увеличения прибыли торгового предприятия.
- Процесс переговоров с поставщиком об условиях закупки товаров. Особые условия договора поставки товаров.
-
05Элементы ценообразования в работе отдела закупок товаров.
- Структура закупочной цены товара и цены его продажи.
- Требования к цене продажи товара. Алгоритм «Как надо» ценообразования на товар.
- Практические методы ценообразования на товар.
Получить тренинг PDF
преимущества программы
- -6%для двоих участников
- -8%для троих участников
- -10%для четверых и более участников от 1-й компании
обучение, методический материал, канцелярские принадлежности, технические средства обучения, кофе-брейки, сертификаты.
трансфер, проживание участников, обед.